Daftar Isi:
Untuk menerima pengangguran, Anda harus memenuhi persyaratan tertentu. Jumlah pengangguran berbeda-beda di setiap negara. Dua persyaratan dasar untuk mendapatkan pengangguran adalah: Anda tidak boleh menjadi wiraswasta, dan Anda harus menganggur bukan karena kesalahan Anda sendiri. Tunjangan pengangguran sebagian dibayar oleh dana federal dan sebagian oleh dana negara.
Apa itu Asuransi Pengangguran?
Setiap majikan yang membayar karyawan harus membayar ke dalam dana asuransi pengangguran. Ini mencakup semua karyawan dan memungkinkan karyawan untuk mengumpulkan pengangguran jika ia diberhentikan. Seorang karyawan mungkin berhak mengumpulkan pengangguran melalui negara tempat ia dipekerjakan. Seorang karyawan yang bekerja di satu negara tetapi tinggal di negara lain, harus mengajukan pengangguran di negara tempat dia bekerja. Tingkat pengangguran maksimum bervariasi di setiap negara.
Dipekerjakan
Untuk mengumpulkan pengangguran, Anda harus dipekerjakan setidaknya dua perempat dalam periode 18 bulan sebelumnya. Seperempat adalah tiga bulan. Ini berarti Anda harus dipekerjakan selama enam bulan dari periode 18 bulan sebelumnya.
Usia
Sekali seseorang cukup umur untuk bekerja secara legal, dia cukup tua untuk mengumpulkan pengangguran jika dia diberhentikan. Agar memenuhi syarat untuk pengangguran, seseorang harus mencari pekerjaan dan harus dapat bekerja. Ini dapat menyebabkan masalah dan mendiskualifikasi seorang muda dari pengangguran jika dia bersekolah dan tidak dapat mencari pekerjaan atau mengambil tawaran pekerjaan.
Faktor lain
Anda tidak dapat mengumpulkan pengangguran, tanpa memandang usia, jika Anda dipecat dari pekerjaan Anda. Anda dapat menantang majikan Anda sebelumnya jika Anda merasa dipecat bukan karena kesalahan Anda sendiri. Wiraswasta atau kontraktor independen tidak berhak melamar pengangguran.