Jam Kerja Minggu Normal di AS & Jepang

Pekerja di Amerika Serikat dan Jepang bekerja jam kerja relatif lama dibandingkan dengan seluruh dunia. Alasannya adalah karena alasan yang berbeda untuk masing-masing negara. Di Jepang, minggu kerja yang panjang cenderung dilandasi oleh alasan budaya, di mana di Amerika Serikat sering disebabkan oleh kurangnya waktu liburan, ditambah dengan etos kerja yang kuat.

Jam kerja berbeda karena alasan budaya dan kelembagaan.

Waktu Kerja di Amerika Serikat

Menurut Biro Statistik Tenaga Kerja, mereka yang tidak bekerja di pertanian bekerja rata-rata 34,2 jam seminggu di Februari 2011. Mereka yang bekerja di pekerjaan manufaktur bekerja lebih lama, rata-rata 40,5 jam seminggu. Bagi mereka yang berada di posisi non-pengawasan, minggu kerja rata-rata adalah 33,5 jam. Minggu kerja terpanjang ditemukan dengan mereka yang bekerja di industri pertambangan dan penginapan, rata-rata 43,4 jam seminggu. Minggu kerja terpendek adalah di industri liburan dan perhotelan, dengan rata-rata 25,9 jam.

Sejarah Waktu Kerja Amerika Serikat

Jumlah jam kerja dalam seminggu di Amerika Serikat sebenarnya lebih tinggi dari rata-rata internasional. Salah satu alasannya adalah karena pengusaha tidak diberi mandat untuk menetapkan jumlah minimum waktu liburan. Dengan demikian, pekerja dapat bekerja lebih banyak hari dalam setahun, yang pada gilirannya memunculkan rata-rata minggu kerja. Sekitar 10 persen pekerja tidak dibayar saat berlibur, dan karenanya bekerja untuk memunculkan kekurangan pendapatan. William Ouchi, dalam esainya "Pekerja Jepang dan Amerika: Two Casts of Mind," menggambarkan ini sebagai "individualisme," atau keinginan untuk meningkatkan tujuan sendiri melalui sarana kemandirian. Ini diterjemahkan menjadi etos kerja yang kuat, karena kerja keras dalam bentuk lebih banyak jam biasanya sama dengan promosi dan penghargaan di masa depan.

Waktu Kerja di Jepang

Sebuah studi yang dilakukan pada tahun 2004 oleh JILPT menemukan bahwa jumlah total jam kerja dalam sebulan rata-rata 198,9 jam, yang setara dengan sekitar 46,41 jam dengan asumsi ada 30 hari dalam sebulan. Namun, ini termasuk jam lembur, yang rata-rata 7,37 jam seminggu. Ditemukan bahwa 21,3 persen pekerja memiliki 11,6 jam lembur tidak dibayar dalam seminggu. Jumlah jam kerja dalam seminggu berkurang secara bertahap seiring bertambahnya usia, dengan mereka yang berusia 20-an bekerja rata-rata 47,25 jam seminggu, sementara mereka yang berusia 50-an bekerja rata-rata 44,78 jam seminggu.

Sejarah Waktu Kerja Jepang

Menurut studi JILPT 2004, banyak responden survei menunjukkan bahwa alasan mereka bekerja lembur adalah karena beban kerja mereka terlalu banyak untuk diselesaikan dalam jam kerja normal. Yang lain melaporkan bahwa mereka bekerja lembur secara sukarela untuk memberikan hasil yang memuaskan dari pekerjaan mereka. Banyak alasan mengapa orang Jepang memiliki jam kerja yang panjang, menurut William Ouchi, adalah karena alasan budaya, dan khususnya karena "kolektivisme". Banyak pekerja di Jepang bekerja untuk majikan mereka seumur hidup. Ditambah dengan semangat kompetitif, ada rasa tanggung jawab pribadi yang besar terletak pada pekerja Jepang sehubungan dengan perusahaan tempat mereka bekerja.