Sulit dipercaya gerakan #MeToo (dalam inkarnasi saat ini) berusia kurang dari satu tahun. Beberapa perubahan dari gerakan melawan pelecehan seksual dan berbasis jender sangat penting; yang lain tampaknya tidak berhasil. Namun, kita sedang membicarakan masalah ini - dan para peneliti memiliki lebih banyak alasan untuk mempelajarinya.
Pakar sering berdebat apa yang mendorong orang yang berkuasa untuk mengeksploitasinya. Dua psikolog dari Universitas Ohio baru saja merilis sebuah penelitian yang menunjukkan bahwa pria yang melecehkan wanita di tempat kerja melakukannya karena … mereka takut terlihat tidak kompeten. "Temuan ini menunjukkan bahwa laki-laki tidak perlu melecehkan perempuan secara seksual karena mereka mencari kepuasan seksual, tetapi lebih karena ketidakamanan mereka tentang dianggap sebagai tidak kompeten mendorong mereka untuk ingin merusak posisi perempuan dalam hierarki sosial," kata rekan penulis Kimberly Rios dalam siaran pers.
Atau, seperti rekan penulis Leah Halper meringkasnya: "Khawatir bahwa orang lain akan menganggap Anda tidak kompeten adalah prediktor pelecehan seksual yang lebih baik daripada ketidakmampuan Anda yang dirasakan sendiri."
Bahkan pemahaman kita yang berkembang tentang ruang lingkup pelecehan seksual di tempat kerja menurut definisi tidak dilaporkan. Majikan juga tidak benar-benar mendukung perempuan sepenuhnya. Faktanya, jika kerusakan emosional yang disebabkan di tempat kerja juga mengakibatkan cedera finansial, Anda kemungkinan akan diberi kompensasi lebih sedikit daripada jika Anda hanya mengalami tekanan emosional. Tetapi jika Anda secara pribadi terus-menerus melihat dari balik bahu Anda untuk mencoba membuktikan bahwa Anda adalah yang terbaik, pertimbangkan untuk mengerjakannya. Bahkan jika Anda tidak akan pernah membayangkan diri Anda melakukan kerusakan, ada banyak cara untuk membuat orang tidak nyaman. Periksa diri Anda sebelum menghancurkan diri sendiri - dan kolega Anda.