Daftar Isi:

Anonim

Wal-Mart adalah salah satu rantai ritel terbesar di Amerika, menawarkan banyak peluang kerja. Untuk individu yang mencari posisi manajerial, seperti asisten manajer, tugas pekerjaan termasuk mengawasi karyawan, membantu komunitas dan hubungan masyarakat, dan menangani masalah pelanggan yang kompleks, serta mengatur dan memelihara jadwal karyawan. Untuk menjadi asisten manajer di Wal-Mart, Anda harus berdedikasi pada pekerjaan Anda, pemain tim yang kuat, terorganisir dan bertanggung jawab.

Anda harus wawancara untuk menjadi asisten manajer Wal-Mart.

Langkah

Lamar melalui situs web Wal-Mart atau di toko lokal mana pun untuk posisi asisten manajer. Jika Anda sudah bekerja di toko Wal-Mart, Anda masih harus mengisi aplikasi untuk posisi baru.

Langkah

Tuliskan pengalaman kerja Anda, informasi tempat tinggal dan pendidikan. Latar belakang di bidang keuangan, hubungan pelanggan atau manajemen akan menjadi aset untuk diperhatikan dan menerima pekerjaan.

Langkah

Kirim aplikasi Anda. Tunggu seminggu, lalu hubungi toko lokal Anda dan minta sumber daya manusia. Jelaskan bahwa Anda memasukkan aplikasi untuk posisi asisten manajer dan Anda ingin menindaklanjutinya.

Langkah

Hadiri wawancara. Kenakan pakaian bisnis. Anda mungkin menghabiskan waktu membayangi asisten manajer saat ini. Wawancara Anda akan dilakukan di depan beberapa karyawan toko. Jawablah pertanyaan dengan jujur ​​dan positif. Bersiaplah untuk menjelaskan ke mana Anda ingin karir Anda pergi. Wal-Mart memiliki tiga level manajemen: asisten manajer, manajer toko bersama dan manajer toko. Jika Anda bercita-cita untuk mencapai tingkat yang lebih tinggi suatu hari, biarkan mereka tahu di wawancara bahwa Anda berada dalam posisi untuk jangka panjang.

Langkah

Terima kasih kepada pewawancara Anda atas waktu mereka. Tanyakan kapan Anda seharusnya mendengar tentang posisi itu. Anda dapat menindaklanjuti wawancara Anda dengan menelepon toko setelah periode waktu yang mereka tentukan telah berlalu.

Direkomendasikan Pilihan Editor