Selama dua tahun sekarang, Swedia telah bereksperimen dengan hari kerja enam jam. Studi tentang hari kerja terpotong itu terjadi dengan perawat yang bekerja di rumah pensiun Svartedalens; tidak mengejutkan, mereka menyukainya. Temuan utama adalah bahwa produktivitas meningkat, perawat mengalami stres yang lebih rendah, dan menjadi lebih jarang sakit - juga lebih banyak perawat harus dipekerjakan untuk mengisi kesenjangan yang disebabkan oleh pergeseran yang lebih singkat. Seperti yang diharapkan. Tapi ada satu temuan kunci yang kurang diharapkan: Perawat yang bekerja lebih pendek akhirnya akan menghemat uang.
Bloomberg menempatkan dua dan dua bersama-sama dan menduga bahwa karena perawat yang bekerja lebih sedikit pada gilirannya lebih sehat, mereka akhirnya akan menghabiskan lebih sedikit uang untuk perawatan kesehatan. "Tekanan darah yang memuaskan sedikit lebih rendah untuk perawat di Svartedalens dan fasilitas rujukan dibandingkan dengan nilai normal untuk semua wanita profesional," studi Swedia menemukan. Yang menyebabkan Bloomberg untuk berpadu, sambil mengutip sebuah studi dari MayoClinic, mengatakan, "Karyawan yang lebih sehat menghabiskan setengah dari biaya perawatan kesehatan."
Di sini, di A.S. karyawan menghabiskan sejumlah besar untuk program kesehatan karyawan, tetapi mungkin langkah yang lebih baik adalah dengan berinvestasi pada lebih banyak karyawan dan memperlakukan mereka semua dengan kondisi kerja yang lebih baik, termasuk 6 jam kerja setiap hari. Akan sulit untuk menerapkan ini dalam skala besar, tetapi mungkin hari kerja yang lebih pendek memang masa depan.