Berapa Banyak dari Upah Anda yang Dapat Dihapus?

Itu bisa terjadi pada siapa saja: Anda ketinggalan uang karena beberapa malapetaka finansial dan hal berikutnya yang Anda tahu, seorang kreditor mengambil uang dari gaji Anda - uang yang sangat Anda butuhkan untuk biaya hidup lainnya. Ini adalah pemotongan upah, dan baik undang-undang federal dan negara bagian menetapkan batasan berapa banyak kreditor dapat mengambil darimu.

Bagaimana Garnishment Bekerja

Sebagian besar kreditor tidak dapat menghiasi upah Anda tanpa terlebih dahulu menggugat Anda di pengadilan dan menjatuhkan hukuman terhadap Anda, tetapi setelah kreditor menilai, ia dapat meminta perintah garnishment kepada pengadilan dan melayaninya di perusahaan Anda. Ketika majikan Anda menerima pesanan, dia secara hukum wajib tahan persentase dari gaji Anda dan kirimkan ke kreditor Anda.

Hukum Negara vs. Federal

Hukum federal adalah tolok ukur ketika sampai pada batas pengurangan. Negara tidak dapat membiarkan kreditor mengambil lebih dari apa yang diatur dalam Judul III dari Undang-Undang Perlindungan Kredit Konsumen, tetapi jika undang-undang negara bagian Anda lebih baik daripada ketentuan CCPA, Anda mendapat jeda, karena ini akan berlaku. Situs web legal Nolo menawarkan basis data komprehensif yang dapat memberi tahu Anda berapa batasan di mana Anda tinggal. Hukum federal dirinci dalam Judul 15 Kode A.S., sehingga Anda dapat membandingkan yang satu dengan yang lainnya.

Batas Federal

Undang-undang Federal membatasi garnishments sebesar 25 persen dari penghasilan Anda. Kreditor tidak dapat mengambil lebih dari ini, dan mereka mungkin dibatasi kurang dari itu. Jika Anda berpenghasilan rendah, mereka hanya dapat mengambil bagian dari gaji Anda yang melebihi 30 kali upah minimum nasional $ 7,25 per jam pada saat publikasi.

Menentukan Penghasilan Sekali Pakai Anda

Tip biasanya tidak termasuk dalam penghasilan pakai Anda, jadi bagian penghasilan Anda ini mungkin aman jika Anda bekerja di pekerjaan yang tipnya biasa. Penghasilan sekali pakai mencakup gaji, upah, bonus, komisi, dan sebagian besar sumber penghasilan pensiun. Anda dapat mengurangi pemotongan wajib untuk pajak negara bagian dan federal, Jaminan Sosial dan asuransi pengangguran, tetapi tidak untuk iuran serikat pekerja, pengurangan asuransi atau kontribusi untuk program pensiun kecuali jika diwajibkan oleh hukum. Penghasilan sekali pakai Anda, yang didasarkan pada hiasan, adalah apa yang tersisa setelah pengurangan ini.

Banyak hiasan

Anda tidak dapat dipecat karena majikan Anda tidak senang tentang pemotongan upah Anda, setidaknya untuk pesanan pengurangan pertama. Pekerjaan Anda dapat dihentikan jika penghasilan Anda dihiasi dua kali atau lebih.