Daftar Isi:

Anonim

Bagi sebagian orang, meminta pewawancara meminta mereka menggambarkan kelemahan terbesar mereka adalah bagian wawancara yang paling tidak disukai. Perekrut cenderung mengajukan pertanyaan untuk menentukan kesadaran diri kandidat serta apakah ia berpotensi cocok untuk posisi tersebut. Anda harus bersiap untuk pertanyaan sebelumnya, sesuaikan jawaban Anda dengan posisi yang Anda lamar dan tawarkan rencana Anda untuk menghilangkan kelemahan Anda.

Pilih kelemahan yang tidak terkait dengan posisi.kredit: Jupiterimages / Photos.com / Getty Images

Ketidaksabaran

Kesabaran adalah kualitas yang diinginkan untuk guru TK, jadi Anda mungkin tidak ingin mengakui kekurangan kualitas jika Anda melamar posisi itu. Namun, jika Anda berharap untuk mengamankan pekerjaan sebagai pengawas logistik, Anda mungkin dapat merapikannya dalam hal yang menjadikannya atribut yang diinginkan. Misalnya, Anda dapat menjelaskan bahwa Anda cenderung tidak sabar dengan rekan kerja yang tidak menganggap serius pekerjaan mereka dan kehilangan tenggat waktu karena penundaan. Anda juga dapat menjelaskan bahwa Anda telah mengikuti kursus manajemen untuk membantu Anda belajar memotivasi anggota tim dengan lebih efektif.

Kesulitan Berbicara kepada Grup Besar

Jika posisinya melibatkan presentasi seminar, kelemahan ini akan bermasalah. Di sisi lain, itu bukan kelemahan yang akan sangat merugikan sebagian besar pekerjaan. Ini juga merupakan kelemahan yang berhubungan dengan pewawancara. Sebutkan bahwa Anda secara aktif mengejar kelas berbicara di depan umum untuk membantu Anda mengatasi kelemahan Anda.

Keterampilan Komunikasi Tertulis

Meskipun ini adalah jawaban yang buruk jika posisinya melibatkan penulisan siaran pers, banyak laporan atau manual kebijakan, ini mungkin jawaban yang baik untuk posisi teknis. Jelaskan bahwa Anda merasa perlu waktu terlalu lama untuk menulis surat, misalnya, karena Anda ingin memastikan Anda membahas semua poin dengan seksama. Untuk pekerjaan di mana perhatian terhadap detail sangat penting, kelemahan ini dapat dianggap sebagai kekuatan yang diinginkan. Jelaskan bahwa Anda baru saja menyelesaikan kursus komunikasi bisnis yang Anda rasa akan terbukti berharga.

Apa yang Tidak Dikatakan

Jangan menawarkan kelemahan yang akan membahayakan kesempatan Anda menerima tawaran pekerjaan. Jangan pernah memberi tahu pewawancara bahwa kelemahan terbesar Anda adalah bahwa Anda biasanya terlambat, kecanduan judi online atau memiliki masalah pengendalian amarah. Hindari jawaban yang terlalu sering digunakan, seperti memberi tahu pewawancara bahwa Anda perfeksionis atau gila kerja. Jangan menjawab bahwa Anda tidak memiliki kelemahan; pewawancara akan tahu itu tidak benar. Demikian pula, menanggapi bahwa Anda tidak dapat memikirkan kelemahan menunjukkan bahwa Anda belum cukup siap untuk wawancara.

Direkomendasikan Pilihan Editor