Daftar Isi:
Bekerja untuk lembaga publik atau pemerintah dapat menjadi pekerjaan tetap dengan keamanan dan manfaat. Salah satu keuntungan di beberapa organisasi di California adalah Sistem Pensiun Karyawan Publik, juga dikenal sebagai CalPERS, yang merupakan sistem pensiun terbesar di negara ini. Selain manfaat pensiun seumur hidup, CalPERS menawarkan pinjaman rumah, investasi, dan manfaat kesehatan untuk beberapa kelompok yang dinegosiasikan. Meskipun Anda tidak dapat meminjam dari uang itu di rekening pensiun Anda, Anda mungkin dapat mentransfernya ke pekerjaan baru, tergantung pada pemberi kerja.
CalPERS adalah program pensiun untuk karyawan yang bekerja di lembaga publik tertentu, seperti kantor negara dan sekolah. Hal ini memungkinkan Anda untuk mulai mengumpulkan manfaat pada usia 50 dengan setidaknya lima tahun kredit untuk layanan bekerja. Jika Anda bekerja setidaknya 20 jam seminggu, Anda biasanya diminta untuk bergabung dengan sistem CalPERS. Kontribusi Anda adalah 7 persen dari penghasilan sebelum pajak Anda. Setelah pensiun, Anda akan menerima semua uang yang Anda bayarkan ke dalam sistem - ditambah kontribusi majikan Anda - dalam waktu enam bulan hingga 10 tahun, tergantung pada pilihan Anda. Selain itu, Anda juga akan menerima manfaat pensiun bulanan selama sisa hidup Anda.
Transfer ke Pekerjaan CalPERS
Jika Anda telah mengakumulasikan kredit layanan CalPERS dan meninggalkan pekerjaan Anda, Anda dapat mentransfernya, tetapi hanya jika Anda mengambil pekerjaan dengan majikan CalPERS lain. Tidak semua badan publik di California menggunakan sistem pensiun yang sama, jadi ini mungkin merupakan faktor penentu dalam menerima suatu posisi. Jika Anda mengambil pekerjaan dengan agensi CalPERS lain, Anda tidak akan diizinkan untuk menarik dana Anda. Namun, layanan Anda akan terus berlanjut dan Anda akan diberi kredit untuk pensiun seolah-olah Anda belum berganti pekerjaan.
Transfer ke Pekerjaan Non-CalPERS
Jika Anda mengambil pekerjaan dengan perusahaan yang tidak terdaftar dalam sistem CalPERS, Anda dapat menyimpan kontribusi Anda dengan CalPERS dan mendapatkan bunga. Juga, jika Anda memiliki setidaknya lima tahun layanan, Anda dapat mengumpulkan manfaat pensiun pada usia 50 atau lebih. Jumlah tersebut hanya akan didasarkan pada jumlah waktu yang Anda habiskan bersama majikan CalPERS. Atau, Anda dapat menarik dana di akun Anda. Namun, Anda dapat menghadapi hukuman finansial yang berat jika melakukannya. Anda hanya dapat menarik bagian yang Anda kontribusikan, dan 20 persen pajak penghasilan federal dapat dikeluarkan dari jumlah itu, selain 12,5 persen dalam pajak cukai. Hukuman ini dapat dihindari jika Anda memasukkan akun Anda ke akun pensiun individu (IRA) yang disetujui IRS.
Timbal balik
Beberapa agensi di luar sistem memiliki perjanjian timbal balik dengan CalPERS. Meskipun Anda tidak dapat melanjutkan kredit layanan dengan salah satu pemberi kerja ini, Anda dapat pensiun dari pemberi kerja timbal balik Anda dan sistem CalPERS pada saat yang sama jika Anda berkontribusi pada sistem pemberi kerja Anda yang baru setidaknya selama lima tahun. Tingkat pembayaran pensiun Anda akan dihitung berdasarkan upah tertinggi Anda untuk kedua perusahaan.