5 Waktu Terbaik untuk Meminta Peningkatan

Kami hanya akan mengatakannya langsung: Meminta kenaikan gaji agak menakutkan. Meskipun kita telah berbicara tentang frasa yang harus digunakan (dan tidak digunakan) ketika meminta kenaikan gaji, ada juga beberapa kali yang lebih optimal daripada yang lain untuk meminta uang yang Anda inginkan dan pantas dapatkan. Berikut ini beberapa yang kami rekomendasikan.

1. Ketika seseorang pergi dan Anda mengambil peran mereka.

Seseorang pergi dan Anda mendapati diri Anda melakukan tugas ganda? Tidak ada waktu yang lebih baik untuk meminta kenaikan gaji daripada ketika sangat jelas mengapa Anda layak mendapatkannya. Jika Anda melakukan pekerjaan ekstra atau memukul-mukul, itu saat yang tepat untuk menanyakan apa yang Anda inginkan.

2. Ketika Anda baru saja menyelesaikan proyek besar dan itu adalah kesuksesan besar.

Serang selagi setrika panas! Jika Anda telah sukses besar dan diberi lebih banyak tanggung jawab, maka atasan Anda mungkin sudah tahu betapa pantasnya Anda. Buat kasus untuk Anda sendiri.

3. Tiga bulan sebelum review tahunan Anda.

Ini tentang saat di tahun ketika anggaran dibuat. Jangan tunggu sampai ulasan tahunan, karena mungkin Anda akan kehilangan uang karena sudah akan dialokasikan.

4. Anda baru saja mendapat gelar atau keterampilan baru.

Apakah Anda baru saja memperoleh keterampilan baru yang bermanfaat bagi peran Anda? Bicaralah dengan manajer Anda tentang hal itu dan buat alasan mengapa akuisisi baru ini membuat Anda lebih baik dalam pekerjaan Anda.

5. Anda memiliki tawaran pekerjaan lainnya.

Ini adalah salah satu yang berbahaya karena Anda bisa saja membuat gertak sambal dipanggil, tetapi jika Anda rela mengambil risiko kehilangan pekerjaan Anda, bermain melawan satu sama lain dapat membantu Anda mendapatkan kenaikan gaji. Risiko tinggi, hadiah tinggi.