Daftar Isi:
Perawat praktis berlisensi (LPN) adalah perawat yang bekerja di bawah arahan dokter dan perawat terdaftar (RN) di rumah sakit dan klinik medis lainnya. Sementara upah untuk LPN tidak selalu tinggi, LPN dapat menemukan pekerjaan dengan gaji tertinggi berdasarkan jenis fasilitas yang mereka inginkan untuk bekerja, berdasarkan lokasi mereka dan dengan mengejar pendidikan tinggi.
Fasilitas Medis
Kebanyakan LPN bekerja di fasilitas medis seperti rumah sakit dan klinik. Baik rumah sakit medis dan bedah umum menawarkan upah lebih rendah daripada gaji rata-rata nasional keseluruhan untuk LPN, yaitu $ 40.900 per Mei 2009. Biro Statistik Tenaga Kerja menyatakan bahwa fasilitas perawatan, layanan perawatan kesehatan di rumah, dan fasilitas perawatan masyarakat untuk para lansia semuanya menawarkan gaji rata-rata yang lebih tinggi masing-masing $ 42.320, $ 42.300 dan $ 41.950. Kantor gigi juga membayar gaji lebih tinggi untuk LPN rata-rata $ 43.220 per tahun.
Industri Lainnya
LPN dapat mencari pekerjaan dengan bayaran lebih tinggi di industri lain di luar fasilitas medis. Biro menyatakan bahwa dalam layanan administrasi kantor, gaji rata-rata untuk LPN adalah $ 42.730, sementara mereka yang bekerja di kamar kos dan asrama mendapatkan $ 45.530. LPN yang bekerja dalam kegiatan yang berkaitan dengan real estat memperoleh gaji rata-rata $ 45.600 per tahun, dan mereka yang berada di layanan ketenagakerjaan mendapatkan gaji rata-rata tertinggi $ 46.190 per tahun.
Lokasi
Daerah-daerah tertentu di Amerika Serikat menawarkan upah yang lebih tinggi untuk LPN karena permintaan dan / atau biaya hidup. Biro bernama Salinas, San Jose, Oakland dan San Francisco, California sebagai empat daerah metropolitan tertinggi pembayaran untuk LPNs dengan rata-rata gaji berkisar dari $ 56.920 hingga $ 59.670, diikuti oleh Albuquerque, New Mexico di $ 56.080. Connecticut adalah negara dengan pembayaran tertinggi untuk LPN dengan gaji rata-rata $ 52.300, diikuti oleh New Jersey pada $ 50.350 dan Rhode Island pada $ 50.010.
Kemajuan
Biro Statistik Tenaga Kerja menyatakan bahwa LPN yang bekerja di panti jompo sering memiliki kesempatan untuk maju ke peran dengan bayaran lebih tinggi, seperti biaya perawat, yang mengawasi pekerjaan LPN lain. LPN juga dapat meningkatkan gajinya dengan mencari kredensial dan sertifikasi di bidang khusus seperti terapi IV, gerontologi, atau farmakologi.